Производственная травма во время работы по-чёрному

В номере 

Автор

Понятие «работы по-чёрному» охватывает различные формы использования труда работника, при которых работник и работодатель избегают выплаты установленных законодательством налоговых и социальных выплат.

Примеры «работы по-чёрному» весьма разнообразны. Это могут быть:

— работа без счёта, за наличную оплату,
— использование работника, не имеющего соответствующего разрешения на работу, например, иностранца, либо передача такого работника другому работодателю для задействования на другом предприятии,
— использование работы получателя социальной помощи, пособия по безработице, не сообщая об этом соответствующим государственным органам, и так далее.

Проблема заключается в том, что данная категория работников не имеет страховки от несчастных случаев.

Решением 3. Сената Социального Суда земли Гессен (AZ L 3 U 160/07 ER) от 27 сентября 2007 было решено, что наёмные работники, работающие нелегально, при получении производственной травмы имеют право претендовать на оплату лечения со стороны страховки от несчастных случаев.

Во вышеупомянутом процессе речь шла о пятидесятидвухлетнем жителе Косово, приехавшем в Германию по туристической визе и проживающем во Франкфурте. Во время работы на одной из строительных фирм в Хопеннейме он получил тяжёлое увечье.

Так как он не имел соответствующего разрешения на работу, строительной фирмой он, конечно же, не был застрахован.

От удара крюка, сорвавшегося с подъёмного крана и ударившего его по голове, он получил серьёзную черепно-мозговую травму, сопровождающуюся другими многочисленными повреждениями, и в тяжёлом состоянии был доставлен в больницу города Людвигсхафен. Рекомендованное лечащими врачами больницы лечение, включая последующую реабилитацию, страховка отказалась платить, обосновывая это тем, что не было доказано, что пострадавший работал на стройке в качестве наёмного работника. Он мог работать, по мнению страховки, и в качестве частного предпринимателя, который не обязан платить социальные выплаты и быть застрахован.

Но судьи Социального Суда земли Гессен решили по-другому, и обязали страховую компанию перенять все расходы, связанные с лечением пострадавшего, в качестве ссуды до окончания основного процесса, связанного с нелегальной трудовой деятельностью, так как, по мнению лечащих врачей, задержка с лечением могла негативно сказаться на здоровье пациента, и соответственно на процессе его реабилитации. То, что пострадавший не был работодателем застрахован, то есть, другими словами работал «по-чёрному», не лишает его, по мнению суда, прав наёмного работника, в том числе, и защиты в случае получения производственной травмы.

Важным в данном случае является то, что признание пострадавшего наёмным работником, что в данном случае было наиболее вероятно, обязывает социальную страховку ссудить деньги на необходимое лечение.

Anzeige

Anzeige

Присоединяйся!

Anzeige